追求未果已婚男杀害同事

一、广东某公司刘某杀害女同事峥峥案

案件回顾：已婚男同事刘某在峥峥入职后，长期以自杀威胁等方式对她进行骚扰。尽管多次被拒绝，刘某仍持续纠缠。2021年3月，刘某曾强行带走峥峥并持刀威胁，事后虽写下保证书承诺不再纠缠，但不久便再次作案。

惨案发生：2021年4月8日，刘某在单位用腰包猛烈击打峥峥头部，将其打倒在地，接着疯狂捅刺其胸腹部16刀，并用菜刀残忍砍击头面部，导致峥峥心脏破裂等致命伤死亡。

逃离与抓捕：刘某作案后驾车逃离现场，最终被警方成功抓获。

判决与后续：2021年12月，泰安市中级人民法院一审判处刘某死刑，剥夺政治权利终身。对于这一判决，刘某提出了上诉。峥峥的家属坚决要求严惩凶手，并强调刘某在精神鉴定中显示作案时并无精神异常。

二、广东湛江黄某南杀害前女同事案

案件回顾：黄某南在酒店工作期间追求同事陈某萍未果，离职后仍持续纠缠。他在电动车上安装定位器，多次持刀威胁陈某萍。2022年7月，他曾当街持刀威胁陈某萍，幸运的是未能得手。

惨案再现：2022年12月9日，黄某南通过定位器找到陈某萍，持刀疯狂攻击，连捅16刀致其死亡。之后，他还计划对其他3名前同事下手，最终选择自首。

判决与争议：2023年5月22日，湛江市中级人民法院一审判处黄某南死刑。黄某南当庭提出上诉，并辩解称“因被拉黑感到没面子”。陈某萍的家属坚决要求严惩凶手，并质疑警方前期的处置不当。

共性分析：

1. 加害者心理：两起案件的被告人都表现出偏执型人格特征，他们将情感的拒绝视为“面子受损”，并采取极端暴力的手段进行报复。

2. 司法态度：对于恶性案件，法院尤其是针对那些预谋性强、手段残忍的犯罪行为倾向以“死刑立即执行”进行判决。

3. 职场安全管理：这两起案件都暴露出用人单位对员工人身安全保护的不足，例如未能及时干预工作中的骚扰行为。

注：以上所述内容均基于公开的案件报道和司法文书，判决结果以官方最终裁定为准。